人力资源部经理
来源： 总站
7千~9千/月
工作性质全职
职位类别人力资源经理
招聘人数1人
学历要求大学本科（全日制）
工作经验3年以上
性别要求不限
用工形式不限
技能等级不限
年龄要求不限
试用期无
工作地点容东/不限
职位描述
1.结合公司年度战略目标，制定人力资源年度工作计划
2.结合业务发展实际，制定人力资源管理制度、逐步健全人力资源管理体系
3.负责公司组织机构、权责关系梳理、三定工作
4.负责公司人力资源优化，搭建公司后备人才队伍和人才梯队
5.负责结合公司业务发展实际，梳理明确关键岗位胜任力模型，开展人才盘点工作
6.负责组织开展招聘工作、培训工作、人员日常管理工作。
0312-5568315